Des emplois pour faire grandir la culture

Type de poste : Emplois d'été Canada
Durée : 8 semaines (du 8 juin au 1er août 2026)
Horaire : Temps plein (35 heures par semaine)
Rémunération : 20 $ CAD/heure
Lieu : Montréal (mode hybride)
Entrée en poste : Dès que possible
Possibilité de prolongation : Selon les besoins de l’organisme et le financement disponible

À propos de Nigra Iuventa

Nigra Iuventa est un organisme culturel à but non lucratif basé à Montréal qui soutient le développement et la reconnaissance des artistes afrodescendants et africains en art contemporain à travers la création, la diffusion et la préservation de leurs œuvres.

Par le biais d’expositions, de conversations publiques, de programmes de médiation, de publications et de projets de recherche, l’organisme favorise la circulation des savoirs, la mise en réseau des artistes, commissaires et chercheurs, ainsi que le développement de nouveaux espaces de réflexion critique sur les pratiques artistiques contemporaines.

Description du poste

Sous la supervision de la direction, le ou la chargé·e de programmation du Symposium RAN contribuera à la préparation, à la coordination et à la mise en œuvre de RAN : Réseaux de l’Atlantique Noir, un symposium international consacré aux arts visuels, aux patrimoines culturels et aux échanges transatlantiques. La personne retenue participera activement à l’organisation de l’événement, à la coordination des participant(e)s et partenaires ainsi qu’au déploiement des activités de communication et de mobilisation.

Responsabilités

Programmation et coordination des invité(e)s

• Assister la direction dans la préparation du calendrier et le suivi de la programmation.
• Mettre à jour les outils de suivi, les listes d’intervenant(e)s et les documents de planification.
• Recueillir les biographies, photographies, informations techniques et documents requis auprès des participant(e)s.
• Effectuer le suivi des confirmations, contrats et besoins particuliers des invité(e)s.
• Préparer les documents de travail liés à l’événement (horaires, cahiers des participant(e)s, feuilles de route et documents d’accueil).

Coordination logistique

• Participer à la planification et à l’organisation des activités du symposium.
• Assurer le suivi des échéanciers et des besoins opérationnels liés à l’événement.
• Collaborer avec les partenaires, fournisseurs et participant·e·s afin de garantir le bon déroulement des activités.
• Coordonner les besoins techniques et logistiques des différents volets du symposium.
• Soutenir l’équipe lors de la préparation et du déroulement des événements.

Communication et mobilisation

• Préparer et réviser divers contenus de communication (courriels, documents d’information, invitations et contenus promotionnels).
• Contribuer à la diffusion du matériel promotionnel et à la mise à jour des plateformes numériques.
• Participer aux communications avec les partenaires, les communautés et les réseaux associés au symposium.

Soutien administratif

• Répondre aux demandes d’information des participant·e·s, partenaires et membres du public.
• Organiser et maintenir à jour les dossiers, contrats, bases de données et documents liés au projet.
• Participer à la compilation des données et statistiques de fréquentation du symposium.
• Effectuer diverses tâches administratives contribuant au bon déroulement du projet.

Profil recherché

Compétences et qualifications

• Être étudiant·e ou diplômé·e dans un domaine pertinent (gestion d’événements, administration, communications, arts ou domaine connexe).
• Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Bonne maîtrise des outils numériques collaboratifs et bureautiques.
• Excellentes aptitudes en communication orale et écrite en français. L’anglais constitue un atout.
• Capacité à travailler de façon autonome tout en collaborant efficacement au sein d’une petite équipe.

Atouts supplémentaires

• Expérience en coordination d’événements, en gestion de projets ou en logistique.
• Intérêt marqué pour les arts visuels contemporains, les pratiques curatoriales afrodescendantes et les enjeux de diversité culturelle.
• Connaissance des réseaux sociaux et des outils de communication numérique.
• Expérience dans le milieu culturel ou événementiel.

Critères d’admissibilité – Emplois d’été Canada

• Être âgé·e de 15 à 30 ans au début de l’emploi.
• Être citoyen·ne canadien·ne, résident·e permanent·e ou avoir le statut de réfugié·e au Canada.
• Avoir légalement le droit de travailler au Canada.
• Être disponible pour toute la durée du contrat.

Pour postuler

Envoyez votre CV accompagné d’une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour ce poste à direction@nigraiuventa.com.